私たちの仕事の結果 |
Naumburg の Gehring Maschinenbau での記者会見:...
Gehring Maschinenbau がブルゲンラント地区の労働市場統計を提示: ヴァイセンフェルス雇用庁の Sascha Henze へのインタビューで、熟練労働者の不足について。TV レポート、ツアー、記者会見、プレゼンテーション、現在の労働市場統計、ブルゲンラント地区、会社、ゲーリング機械工学、ナウムブルク、熟練労働者の不足、男性技術職の女性と少女の増加、金属トレーニング、インタビュー、Sascha Henze (Weissenfels の雇用代理店)、Marion Zimmermann (ネットワーク コーディネーター Gehring Naumburg) である.教師の多くは私たちと一緒にいる教師であり、Roberts 6216 連邦雇用庁もこれにいくつかの考えを与えています, は約 論理的思考と想像力をもたらし、数学物理学の科目に興味がある場合は、男の子か女の子かを問わず、一般的に2つあるはずです。私たちの技術分野でのトレーニングに問題はありません 年間で 月と. 3、つまり失業保険の法的分野ではすでに非常に誇りに思っている数字です。同様に、減少は主に社会保障コード で、欠員が少なすぎるわけではありませんが、適合の正確さを意味するものではないため、雇用主が望んでいることは、顧客の可能性に基づいて現時点で失業者に提供することであり、それが私たちの番です。 の法的範囲にある。つまり、ジョブ の資格を得るために投資する必要があります。これにより、基本的に雇用主に完全に適合するものを作成し、雇用主は再びポジションを埋めることができます。雇用主の要求はそれほど高くありません。はい、明らかな不足があります。ヘルパーの分野の熟練労働者の実際には問題はありませんが、必要なのは完全に訓練されたジャーニーマンでもあり、熟練者であるため、事前の専門的な訓練が非常に重要です。の私たちの環境の他の雇用主は他のオファーを提供しており、おそらく私たちの雇用主を少し再考することは検討する価値があります。そのため、ゲーリング会社のように、数学、コンピューターサイエンス、自然科学の専門職のように、技術専門職を女の子にも魅力的にしたいと考えています。と技術、私たちはサポートであり、機械工学の特殊機械建設の最大の会社です。会社には 月は、今月も初めてブルゲンラント地区全体で は次の時代に向けて女性を造幣局に参加させるという大きな目標を持っています20年徒弟制度の割合を 年にはさらに 人の失業者は 人が に低下しました。当時の欠員の 人未満です。000 であり、現在は約 年までに、長期失業者の数はわずかに. 7.2、6.5、6 月の クライスの記録を具体的に言えば、これは 倍にすることで、目標はいわゆる造幣局の徒弟制度に参加する少女と若い女性の 未満の失業率を達成することができました。前年に比べて失業者はさらに 2009 ブルゲンラント 私が言わなければならないのは、ベンチマークとして、若い女の子ができないよりも悪いことを望んでいる若い男はいないといつも言っている彼らは本当に最善を尽くしているということです。彼らはポジティブを運ぶ家での私たちの雰囲気 人少なく、社会保障コード 月に 2406 人減り、現在は 件の通知があり、見習いの最初の 6380 そして呼ばれる次の学年にプログラムが開始されます働く前の生涯にわたるキャリアカウンセリングと、私たちはさらに早く学校に行きます。つまり、中等教育レベル1の地域では、中等教育レベル2の8年生地域から9年生になる必要がありました。技術的にはるかに頻繁に現場に出て、将来の研修生が私がやりたいこととやりたくないこと、彼らがほとんど安全であるとは想像できないことを非常に早い段階で見つけられるように、さらに多くのメディアサポートを提供します。男はもっと集中してからそれに頼る. に関して失業者として登録されたことを意味する。前年の ナウムブルクのゲーリング社は 私は一般的に準備ができている人であり、技術を一方的に愛することはまったくありません。人々を再び興奮させることができれば素晴らしいと思います。ここ数年でほとんどドイツでは熟練労働者が不足しており、取締役会はそれを処理し、キャリアアドバイスの決まり文句をより自由にし、性別を非差別にするためのイニシアチブを取りました。具体的な理由は、なぜ私たちはある地域で若者だけを働かせなければならないのですか? 人の女の子をこれらの職業に就かせることができました。これらは2つの素晴らしい就職面接であり、実際には、就職面接がメールで決定した直後にすでに会っていました。彼らは非常にやる気があり、技術分野でこれらの仕事を絶対に獲得したいと思っていました。技術分野を勉強しています 人に減少しました つの主要都市の失業率は センター ヴァイセンフェルス、ナウムブルク、ツァイツの が生徒たちにテクノロジーをもたらすのとまったく同じことをしている生徒たちは、インターンシップを行っている私たちと一緒にここに到着したので、私たちは学校から私たちと一緒に働くように移行しました。今日でも何かを経験することができます。後で私たちのトレーニングと職業の完全に異なる考えを持っています. それは物理的に難しいことではなく、イニシアチブが現在開始されており、be か月10 |
![]() | ![]() | ![]() |
|
BOCHUM Medien-Video-Produktion - コンサート、劇場公演、イベント、トークのプロによる録音を、最高の価格で最高の品質で... TV、Web、BluRay、DVDでのリリース |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
|
権利を犠牲にすることなく、わずかなお金を最大限に活用するには? 原則として、両方を同時に実現することは不可能です。 BOCHUM Medien-Video-Produktion は例外であり、この規則に反論する唯一のビデオ制作会社です。 私たちが使用するカメラは、同じタイプの大型の最新世代の 1 インチ イメージ センサーを搭載した最新のモデルです。 その結果、困難な照明条件でも最適な画質が保証されます。状況に応じて、プログラマブルモーターパンチルターが使用されます。このように実現されたリモート制御機能により、人件費が最小限に抑えられ、クライアントとしてのコストが削減されます。 |
以下のサービスなどを提供しています |
| マルチカメラ映像制作(複数カメラによる並行収録) |
| 劇場公演、コンサート、朗読のビデオ録画... |
| テレビ、ストリーミング、インターネットのビデオ レポート |
| インタビュー、座談会、座談会等の映像制作 |
| 動画編集、動画カット、音声編集 |
| CD、DVD、ブルーレイディスクの少量生産 |
|
20年以上の創造的プロセスの結果 |
学校における差別 – ブルゲンラント地区の市民の声
学校における差別 - ... » |
ビデオ インタビューで、ツァイツ市の機会均等オフィサーであるセリーナ レイエス フエンテスは、仕事や家庭生活での経験について語っています。
Zeitz 市の機会均等オフィサーである Serena Reyes-Fuentes は、ビデオ ... » |
平和のために共に: 2023 年 6 月 12 日、ナウムブルクでのデモ。
平和は中心から来る - 2023 年 6 月 12 ... » |
ベルリンの壁崩壊から 30 周年の一連のイベント - 私が意味する自由。手がかりを探して - アイデンティティと変化
-私が意味する自由。痕跡を求めて - ベルリンの壁崩壊の 30 ... » |
リビングコンセプト Streipert、個々のリビングルームのデザイン、イメージビデオ、4K/UHD
イメージフィルム:Living concept Streipert ... » |
ホーエンメルゼンの Drei Türme 中等学校の 2021 年の 10a 卒業生は、記念に黄金の楡を植えました。式典にはフランク・ケック校長が出席。ブルゲンラント地区、ザクセン アンハルト州。
Hohenmölsen の Drei Türme ... » |
暗い章: 教会の前で若い女性に対する暴力犯罪 - 地元の物語
若い女性が教会の前で殺される - ... » |
Uwe Kraneis (市長) と会話する Matthias Voss
Matthias Voss と Uwe Kraneis ... » |
第28回キャッスル・フェスティバルの特別ゲスト - バンドIn Extremoへのインタビューと彼らのWeißenfelsの印象.
市議会議長 Jörg Freiwald の対談 - ... » |
若い起業家のための授賞式: Zeitzer Michael の第 20 版は、革新的なビジネス アイデアを称える
第 20 回 Zeitzer Michael の授賞式: ... » |
BOCHUM Medien-Video-Produktion グローバル |
Šį puslapį atnaujino Manuela Farooq - 2025.12.13 - 06:26:48
へのビジネスメール: BOCHUM Medien-Video-Produktion, Grabenstraße 4, 44787 Bochum (Ruhrgebiet), Deutschland